Ako si udržať 12% príplatok za profesijný rozvoj aj po 31. auguste 2026? A prečo začať už teraz?
- Novinky
- Ako si udržať 12% príplatok za profesijný rozvoj aj po 31. auguste 2026? A prečo začať už teraz?
Príplatok za kredity a profesijný rozvoj – dôležité informácie
Ak vám bol priznaný príplatok za získané kredity do 31. augusta 2026, tak vám tento príplatok po tomto dátume skončí.
Do platnosti nového Zákona č. 138/2019 Z.z. sa príplatok za kredity vypláca len do 31. 8. 2026, čo znamená, že ak neabsolvujete inovačné vzdelávanie, prídete o tento príplatok.
Ako je to s príplatkom za profesijný rozvoj podľa legislatívy?
Od platnosti nového Zákona č. 138/2019 Z.z. o pedagogických a odborných zamestnancoch a podľa Zákona č. 553/2003 Z. z.:
Od 1.9.2019 vstúpil do platnosti Zákon č. 138/2019 Z.z. Dovtedy získané a platné kredity a za ne priznaný kreditný príplatok (teraz príplatok za profesijný rozvoj) sa vypláca do 31.8.2026. (§ 32g Zákona č. 553/2003 Z. z.)
Nebude sa brať do úvahy dátum platnosti kreditov na osvedčení.
Inovačné vzdelávanie a príplatok
Za inovačné vzdelávanie absolvované po 1.9.2019 v rozsahu min. 50 hodín pedagogickí a odborní zamestnanci získajú:
3 % k platu
na dobu 7 rokov
od priznania zamestnávateľom
(§ 14e Zákona č. 553/2003 Z. z.)
Príplatok môže byť maximálne 12 % z platovej tarify.
Zmena od 1.1.2022
Od 1.1.2022 zamestnávateľ priznáva príplatok na 7 rokov až do 12 %.
Už nie je obmedzenie na 9 % za inovačné vzdelávanie.
12 % príplatok si môžete vyskladať aj zo štyroch inovačných vzdelávaní.
Musí ísť o vzdelávanie v súlade s plánom profesijného rozvoja.
Čo z toho vyplýva pre vás? prečo začať už teraz (od septembra 2025)?
Ak máte 12 % príplatok — bez ďalších osvedčení o inovačnom vzdelávaní oň prídete 1. septembra 2026. Je potrebné ho postupne „doplňať“.
Do 31.8.2026 musíte zamestnávateľovi predložiť potrebný počet osvedčení podľa toho, aký príplatok chcete mať.
Inovačné vzdelávanie musí byť súčasťou plánu profesijného rozvoja.
Ak ešte nemáte 12 % príplatok – ide o jednoduchú možnosť zvýšiť si príjem.
Toto je jedinečná príležitosť, ešte pred 1.9.2026 využiť inovačné vzdelávania namiesto náročnejších foriem vzdelávania (atestácie, rozširujúce štúdium, jazyková skúška, špecializačné vzdelávanie).
Osvedčenia z inovačného vzdelávania môžete použiť aj v atestačnom portfóliu bez straty platnosti pre získanie príplatku. Málokto si to uvedomuje.
Chcete si zachovať alebo zvýšiť príplatok za profesijný rozvoj?
Začnite s inovačným vzdelávaním včas a zabezpečte si príplatok až do 12 % k platu.
Vyberte si z našich vzdelávacích programov, ktoré sú v súlade s plánom profesijného rozvoja a môžete ich použiť aj do atestačného portfólia.