Príplatok za profesijný rozvoj od 1. januára 2022.

Príplatok za profesijný rozvoj zamestnávateľ prizná na dobu siedmich rokov najviac v sume 12 % z platovej tarify platovej triedy a pracovnej triedy, do ktorej je pedagogický zamestnanec alebo odborný zamestnanec zaradený.

Znamená to: 

1.  už nie je obmedzenie, že za inovačné vzdelávanie len 9%, 

2. 12 % príplatok si môžu PZ/OZ vyskladať aj zo štyroch inovačných vzdelávaní. 

Naďalej platí podmienka, aby išlo o vzdelávanie v súlade s plánom profesijného rozvoja.