Nákupný košík
položky:

Aktualizačné vzdelávanie

Aktualizačné vzdelávanie ako prostriedok profesijného rozvoja zamestnancov školy

 

Profesijný rozvoj pedagogických a odborných zamestnancov upravuje Zákon 138/2019 Z.z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch a o zmene a doplnení niektorých zmien.

V súlade § 40, ods. 1 zákona 138/2019 Z.z. je profesijný rozvoj proces:

  • prehlbovania, zdokonaľovania a rozširovania profesijných kompetencií,
  •  získavania profesijných kompetencií na výkon špecializovaných činností alebo výkon
  • vedúceho pedagogického zamestnanca,
  • získavania profesijných kompetencií vyššieho kariérového stupňa,
  • overovania profesijných kompetencií na zaradenie do vyššieho kariérového stupňa,
  • získavania vzdelania na splnenie kvalifikačných predpokladov na výkon ďalšej pracovnej činnosti alebo
  • využívania a hodnotenia získaných profesijných kompetencií.

V súlade s § 57 zákona 138/2019 Z.z. Aktualizačné vzdelávanie

 

(1) Cieľom aktualizačného vzdelávania je podľa potrieb zriaďovateľa ,školy, školského

zariadenia alebo zariadenia sociálnej pomoci

a) udržiavanie alebo obnovovanie profesijných kompetencií potrebných na výkon pracovnej

činnosti,

b) získanie nových vedomostí a informácií o zmenách v právnych predpisoch,

výchovno-vzdelávacích programoch, pedagogickej dokumentácii a ďalšej dokumentácii alebo

c) získanie nových vedomostí a zručností v konkrétnej oblasti pracovnej činnosti.

(2) Poskytovateľom aktualizačného vzdelávania je

a) škola,

b) školské zariadenie,

c) zariadenie sociálnej pomoci,

d) zriaďovateľ školy bez právnej subjektivity alebo školského zariadenia bez právnej

subjektivity.

(3) Aktualizačné vzdelávanie sa organizuje ako schválený jednoduchý program aktualizačného vzdelávania

Program aktualizačného vzdelávania a rozsah aktualizačného vzdelávania schvaľuje riaditeľ. Škola, školské zariadenie a zariadenie sociálnej pomoci v závislosti od svojich potrieb upraví rozsah aktualizačného vzdelávania vo vnútornom predpise. Aktualizačné vzdelávanie sa uskutočňuje ako schválený jednoduchý program vzdelávania. Program aktualizačného vzdelávania a jeho rozsah schvaľuje riaditeľ. Rozsah aktualizačného vzdelávania stanovuje riaditeľ na školský rok, pričom konkrétny rozsah bude určený v schválenom znení programu aktualizačného vzdelávania.

(4) Škola, školské zariadenie, zariadenie sociálnej pomoci a zriaďovateľ môže pri

organizovaní aktualizačného vzdelávania spolupracovať s poskytovateľom inovačného

vzdelávania v oblasti, v ktorej má poskytovateľ inovačného vzdelávania oprávnenie na

poskytovanie inovačného vzdelávania.

  •  Poskytovateľ inovačného vzdelávania INŠPIRÁCIA, o. z., so sídlom Stará Kremnička 26, 965 01 Stará Kremnička, IČO: 512 066 33  je oprávnený v súlade s § 55 ods. 3 a 4 zákona č. 138/2019 Z. z. poskytovať inovačné vzdelávanie. Evidenčné číslo: 7/2020 – IV.

(5) Odborným garantom aktualizačného vzdelávania je pedagogický zamestnanec školy,

školského zariadenia alebo zariadenia sociálnej pomoci s druhou atestáciou alebo odborný zamestnanec školy, školského zariadenia alebo zariadenia sociálnej pomoci s druhou atestáciou. Ak v škole, školskom zariadení alebo v zariadení sociálnej pomoci nie je pedagogický zamestnanec s druhou atestáciou alebo odborný zamestnanec s druhou atestáciou, odborným garantom aktualizačného vzdelávania je riaditeľ, vedúci pedagogický zamestnanec alebo vedúci odborný zamestnanec.

  •  Odborný garant predkladá riaditeľovi na schválenie program aktualizačného vzdelávania a rozvrhuje vzdelávacie aktivity v súlade s potrebami školy/ŠZ a je zodpovedný za vedenie evidencie účasti pedagogických zamestnancov školy/ŠZ (prezenčné listiny).

(9) Riaditeľ na požiadanie vydá pedagogickému zamestnancovi alebo odbornému

zamestnancovi potvrdenie o aktualizačnom vzdelávaní, ktoré obsahuje

a) evidenčné číslo potvrdenia dátum vydania potvrdenia,

b) titul, meno, priezvisko a rodné priezvisko pedagogického zamestnanca alebo

odborného

zamestnanca,

c) dátum a miestonarodeniapedagogickéhozamestnancaaleboodbornéhozamestnanca,

d) obdobie, za ktoré sa potvrdenie o aktualizačnom vzdelávaní vydáva,

e) rozsah aktualizačného vzdelávania v hodinách,

f) odtlačok pečiatkyškoly,školskéhozariadeniaalebozariadeniasociálnejpomocia podpis riaditeľa.

g) Potvrdenia o absolvovaní aktualizačného vzdelávania

Štruktúra je stanovená v ods. 9, § 57 zákona, pričom za základné ustanovenie je možné považovať to, že sa takéto potvrdenie vydá na požiadanie. Keďže však bude počasrokov aktualizačných vzdelávaní pribúdať, odporúčam, aby po každom aktualizačnom vzdelávaní (na konci školského roka) bolo vydané každému účastníkovi potvrdenie.

Riaditeľ na požiadanie vydá pedagogickému zamestnancovi potvrdenie o aktualizačnom vzdelávaní. Najdôležitejšou požiadavkou, ktorá by mala byť naplnená každým aktualizačným vzdelávaním, ktoré v škole bude uskutočňované, je tá, že má byť zmysluplné a smerovať knaplneniu cieľov školy a to najmä v oblasti pedagogického riadenia výchovno-vzdelávacej činnosti. Ak pôjde len o formálne uskutočnené aktivity, školu to nikde neposunie a aj pedagogickí zamestnanci budú k danému vzdelávaniu pristupovať ako k ďalšej byrokracii a formalite (ktorú musia pretrpieť). Keď vnímame profesijný rozvoj učiteľa v celej jeho šírke (nielen ako absolvovanie formálnych vzdelávacích aktivít), je práve jeho vlastná prax a učenie sa v prostredí vlastnej školy obrovským zdrojom učenia sa a už od začiatku jeho pregraduálnej prípravy až po koniec jeho profesijnej dráhy formuje a mení jeho poňatie vyučovania. V tomto kontexte aj presun aktualizačného vzdelávania na územie konkrétnej školy bude znamenať posilnenie učenia sa v prostredí vlastnej školy. Netreba však zabúdať ani na impulzy zvonku, pretože literatúra jednoznačne hovorí aj o tom, že ak sa chce rozvoj diať len v prostredí školy, absencia podnetov zvonku nakoniec znamená stagnáciu, nebodaj aj pokles (degradáciu toho,čo škola dosiahla).

Jednoduché programy aktualizačného vzdelávania – ponuka  INŠPIRÁCIE.

  •  Hravá matematika - Rozvíjanie matematických predstáv u detí predškolského a mladšieho školského veku
  • Hravá slovenčina – Jazyk a komunikácia
  • Ja a svet okolo mňa – naplno v prúde, alebo nechaj sa viesť
  •  Komunikácia s deťmi v triede: naučme deti mať radi učenie a nebáť sa chýb
  •  Deti a žiaci s ADHD a poruchami autistického spektra v škole: ako im pomôcť, aby mali školu radi a aby napredovali.
  • Slovensko, vlasť moja
  • Do tanca i do skoku v rytme ľudových piesní
  • Muzikoterapia
  • Tanec v materskej a základnej škole s úsmevom
  • Využitie netradičných pomôcok v pohybových a zdravotných cvičeniach
  • Edukačno-inšpiratívny maratón
  • Poďme spolu tvorivo myslieť – metóda EUR
  •  Cestujeme okolo sveta
  • Vesmír
  • Čítaním k budovaniu emočnej inteligencie
  • Zapáľ svoj oheň a nenechaj ho vyhasnúť
  • Strategické hry pre deti a žiakov – predvídajte, kombinujte a plánujte
  • Tvorivá dramatika

V súlade s § 67 ods. 7 písm. d) zákona č. 138/2019 Z. z. - Poskytovateľ je oprávnený na

poskytovanie inovačného vzdelávania pre kategóriu, podkategóriu alebo kariérovú pozíciu:

1.  učiteľ materskej školy 

2.  učiteľ prvého stupňa základnej školy

3. vychovávateľ 

4. pedagogický asistent

5. školský špeciálny pedagóg

 

Počet hodín aktualizačného vzdelávania v danom školskom roku určuje zriaďovateľ/zamestnávateľ/riaditeľ školy.

Aktuálnu ponuku nášho aktualizačného vzdelávania nájdete na našom e-shope v sekcií ponuka - aktualizačné workshopy/aktualizačné webináre.

Kompletnú ponuku Vám pošleme do e-mailu na vyžiadanie.

Vzdelávanie na mieru pre kolektív sa cenovo líši !

V prípade záujmu alebo otázok nás kontaktujte e-mailom, telefonicky alebo nám zanechajte kontakt na Vás cez ikonu telefónu na našom webe, prípadne cez kontaktný formulár a my Vás budeme kontaktovať.

Vaša Inšpirácia

Obchod Odporúčame Vzdelávanie pre kolektív
Emočná odolnosť v pracovnom prostredí.

Psychické vyčerpanie, vnútorné napätie, pracovné konflikty či syndróm vyhorenia sú veľmi častými javmi spájajúcimi sa najmä so zamestnancami, ktorí dennodenne vstupujú do  kontaktu s ľuďmi.  Medzi  takýchto zamestnancov patria  nepochybne aj zamestnanci verejnej správy na všetkých stupňoch riadenia. Ide o dlhodobý proces  vznikajúci  ako emocionálna,  fyzická a psychická  záťaž. Postihuje špecifické profesie, ktoré dennodenne vstupujú do interakcií s ľuďmi s cieľom pomôcť. Zvlášť v realite dnešných dní plných zmien a rozdielnych názorov je náročné ostať v rovnováhe, nenechať sa strhnúť emóciami iných ľudí a zároveň mať pod kontrolou tie naše. Všetci sme len ľudia, občas sa cítime unavení a nepochopení, strácame motiváciu a odhodlanosť,  potrebujeme niečo ako reštart.Ako si teda môžeme pomôcť? Aby sme dokázali primerane reagovať a zvládať všetky náročné situácie, mali by sme pravidelne posilňovať tzv. emočnú odolnosť. Je to vyššia duševná schopnosť, ktorá nám umožní odolávať ohrozujúcim vplyvom prostredia, efektívne zvládať záťaž a čeliť aktuálnym výzvam.            A práve na rozvoj tejto nadstavbovej vlastnosti je zameraný náš webinár, ktorý vás pomocou jednoduchých techník naučí pomenovať, prijímať a ovládať vlastné emócie, chápať emočné stavy ostatných, správne reagovať, vybudovať v sebe prirodzenú rovnováhu a upevniť duševnú silu.Obsah a aktivity:Špecifiká pracovného prostredia verejnej správyEmočné spektrumOvládnutie situácie a spôsoby reagovaniaPiliere duševného zdraviaBudovanie vnútornej rovnováhyLektorka: Mgr. Renáta TaligováDokumentácia pre školu - aktualizačné vzdelávaniePracovný materiál pre účastníkov.Forma: webinár - 2 hodiny                   workshop - 4 hodinyDátum a čas: podľa dohody Aktualizačné vzdelávaniewebinár - 15 eur/ 60/90/120 minútworkshop - 25 eur/ 4 hodinyÚčastník aktualizačného vzdelávania dostáva certifikát s časovou dotáciou vzdelávacieho formátu v súlade s § 57 ods. 4 zákona č. 138/2019 Z.z. Aktualizačné vzdelávanie pre celý kolektív školy tému vzdelávacieho obsahu webinára/workshopu si môžete navrhnúť podľa Vašich potriebkolektívna zľava na poplatok za vstup do webinára/workshopudokumentácia k aktualizačnému vzdelávaniu v súlade so zákonom 138/2019 Z.z.Prosím kontaktujte nás cez:    e-mail : info@inspiracia.live                                                          tel. čísle: 0908 942 788 / 0902 213 878                                                  alebo nám zanechajte kontakt na Vás cez ikonu telefónu na našej stránke alebo kontaktný formulár.

0,00 € Do košíka
Najbližšie vzdelávacie programy Aby agresívne dieťa bolo výzvou! Online. 19.10.2021 17:00 - 19:00

Ako komunikovať s problémovým dieťaťom v školskom prostredí? Ako by mala vypadať spolupráca s rodičmi? Kedy je čas vyhľadať odbornú pomoc? Priblížime si aké sú najčastejšie agresívne prejavy detí v školskom prostredí. Hovoriť budeme aj o latentnej agresivite, či hostilnom správaní. Agresivita a agresia ako prirodzený prejav človeka. Súčasťou webinára bude diskusia pedagógov a ich aktuálne problémy v pedagogickom procese a hľadanie spoločných riešení. ONLINE – Aby agresívne dieťa bolo výzvou!lektorka Mgr. Monika Ferenčíková19. októbra 2021 v čase 17:00 - 19:00 hod.Cieľová skupina: vychovávatelia, pedagogickí zamestnanci - prví stupeň ZŠ, pomáhajúce profesie - začínajúci sociálni pedagógovia a školskí špeciálni pedagógovia, asistenti pedagóga. certifikát - aktualizačné vzdelávanie, v súlade s § 57 ods. 4 zákona č. 138/2019 Z.z.po prihlásení sa na webinár, vám príde dôležitá informácia e-mailomČo sa dozviete:Agresívne správanie a agresivita v školskom prostredí Prvky prosociálneho správania v pedagogickom proceseBudovanie vzťahu dôvery medzi pedagógom a žiakom Aktivity zamerané na rozvoj triednej klímy a prijatie dieťaťa s problémovým správaním v kolektíve Práca s rodičom Čo získate:Prehľad k danej problematike a inšpirácie pre vytvorenie aktivít a činností.Certifikát s počtom hodín o absolvovaní webinára - aktualizačné vzdelávaniePočas webináru budete mať priestor na diskusiu a dialóg s lektorkou - budete diskutovať o aktuálnych problémoch v pedagogickom prostredí.

20,00 € Do košíka Zobraziť
Najbližšie vzdelávacie programy Hudobná rozprávka - zážitkové učenie. 20.10.2021 15:00 - 17:00

Ako rozvíjať hudobnosť dieťaťa, žiaka t. j. hudobné schopnosti, zručnosti a návyky, prebúdzať trvalý a pozitívny vzťah k hudbe?Hľadáte praktické tipy na aktivity s deťmi/žiakmi a chcete sa priblížiť ich potrebám?Hudobná rozprávka je špecifický hudobný žáner pre deti predškolského a mladšieho školského veku, ktorý dokonale vyhovuje požiadavkám na výber učiva. Hudobná rozprávka patrí do kontextu zámerne komponovanej tvorby pre deti a žiakov. Technická náročnosť hudobnej rozprávky spolurozhoduje o interpretoch. Hudobná rozprávka je výsledkom muzikálnej kreativity učiteliek a spravidla je určená na detskú interpretáciu.ONLINE - Hudobná rozprávka - zážitkové učenie.lektorka Alexandra Kuruc20. októbra 2021 v čase: 15,00 - 17,00 hod.cieľová skupina učiteľ materskej a základnej školy (prvý stupeň), vychovávateľ, asistent pedagógacertifikát - aktualizačné vzdelávanie, v súlade s § 57 ods. 4 zákona č. 138/2019 Z.z.po prihlásení sa na webinár, vám príde dôležitá informácia e-mailom.aplikácia ZOOMČo sa dozviete - vzdelávací obsah:hudobné a nehudobné zvukynota, pomlčka, taktOrffov inštrumentárrytmické cvičenia s jednoduchým rytmickým nástrojomdychové cvičeniaČo získate:Prehľad o danej problematike a inšpirácie pre vytvorenie aktivít a činností.Na webinári získate aj praktický pracovný materiálCertifikát s počtom hodín o absolvovaní webinára - aktualizačné vzdelávaniePočas webináru budete mať priestor na diskusiu a dialóg s lektorkou.

19,00 € Do košíka Zobraziť
Najbližšie vzdelávacie programy Finančná gramotnosť inovatívne - interaktívny webinár. 20.10.2021 18:00 - 20:00

Poskytneme Vám množstvo inšpirácií a návrhov ako vytvoriť aktivity na finančnú gramotnosť, tak aby ste urobili zaujímavú hodinu pre žiakov na všetkých stupňoch štúdia. Webinár je určený pre všetkých pedagógov.ONLINE – Finančná gramotnosť inovatívne.lektor Dávid Vrtaňa20. októbra 2021 v čase 18:00 - 20:00 hod.Cieľová skupina: pedagogickí zamestnanci certifikát - aktualizačné vzdelávanie, v súlade s § 57 ods. 4 zákona č. 138/2019 Z.z.po prihlásení sa na webinár, vám príde dôležitá informácia e-mailom.Absolvovaním webináru sa dozviete:Ako implementovať inovatívne metódy learning by doing, snowballing, rolové hry, gamfikáciu, mind map, timovú prácu a e-learning do prostredia finančnej gramotnosti, Naučíte sa ako správne vytvoriť HRU vo finančnej gramotnosti. Zoznámite sa s konkrétnymi aktivitami a úlohami pre žiakov pre jednotlivé ročníky. Dozviete sa ako efektívne prepájať medzipredmetové vzťahy vo vyučovaní finančnej gramotnosti. Sami si vyskúšate vytvoriť nejakú aktivitu s využitím inovatívnej metódy.Ako vniesť interaktivitu do vyučovania finančnej gramotnosti.Čitateľská gramotnosť? Je dôležitá? A ako ju prepojíme s finančnou gramotnosťou na konkrétnych úlohách a príkladoch.Čo získate: Komplexný prehľad a inšpirácie pre vytvorenie aktivít a zážitku z vyučovacej hodiny vo finančnej gramotnosti. Balík aktivít, ktoré môžete využiť pri práci so žiakmi v medzipredmetových vzťahoch pri vyučovaní finančnej gramotnosti. Certifikát do portfóliaPočas webináru budete mať priestor na diskusiu a dialóg s lektorom.

20,00 € Do košíka Zobraziť
Najbližšie vzdelávacie programy Moderné prezentačné a grafické softvérové aplikácie a ich využitie v procese výučby. 21.10.2021 14:00 - 16:00

Apky sú dnes už samozrejmosťou vo vzdelávacom procese. Poďte sa s nimi naučiť pracovať.Dajte svojej triede moderný a efektívny vzdelávací proces.Cieľom ponúkaného aktualizačného vzdelávania pre školy a pedagogických zamestnancov je rozvíjanie informačno-komunikačných zručností pedagógov a zvýšenie ich kvalifikácie, zvýšenie vlastných kompetencií, podpora zlepšenia odborného vzdelávania prípravy žiakov a prepojenie odborného vzdelávania a prípravy žiakov s praktickými potrebami trhu práce. Kahoot - multiplatformový systém na získavanie reakcií žiakov prepojujúci formálnu výučbu s online svetom. V podstate ide o premenu tradičného overovania vedomostí prostredníctvom kvízu v aktivizujúcej forme s využitím digitálnych technológií - počítača, dataprojektora a mobilných zariadení ako sú tablety a mobily.skvelá interaktívna pomôcka, ako si preskúšať nové učivo, zabaviť žiaka/študenta súťažením (malí aj veľkí)nachystať si kvízy na mieru, ale aj použiť dopredu predpripravené od inýchŽiaci/študenti si môžu vytvoriť sami, potom to využiť na hodineskvelý príklad, ako využiť online pomôcku počas prezenčnej výučbyWizer.me - platforma poskytujúca možnosť vytvárať krásne a pútavé online pracovné hárky. Vo "Wizer.me" získate cenný nástroj pre vytváranie pracovných listov, testov i okamžitú spätnú väzbu bez zdĺhavého a zložitého opravovania.Prezi - netradičný spôsob prezentácie informácií (nielen) vo výučbe. Program Prezi, nám umožňuje pozrieť sa na vizualizáciu úplne iným, novým, nelineárnym spôsobom. Prezentácia ako myšlienková mapa.ONLINE – Moderné prezentačné a grafické softvérové aplikácie a ich využitie v procese výučby.lektor PaedDr. Martin Prodaj21. október 2021 v čase 14:00 - 16:00 hod.cieľová skupina: pedagogickí zamestnancicertifikátČo získate:Prehľad o danej problematike a inšpirácie pre vytvorenie aktivít a činnostíNaučíte sa používať nástroje, ktoré urobia vašu hodinu zaujímavejšouNaučíte sa tvoriť interaktívne a zábavné kvízyNaučíte sa vytvárať interaktívne, multimediálme posteryNaučíte sa vytvárať pracovné listy i hárky a tak zapojiť žiakov viac do výukyCertifikát s počtom hodín o absolvovaní webinára - aktualizačné vzdelávaniePočas webináru budete mať priestor na diskusiu a dialóg s lektorom.

19,00 € Do košíka Zobraziť
Nákupný košík
Produkty:
ks
Doprava:
Spolu:
Zobraziť košík
Prihlásenie
Zabudnuté heslo?
Nemáte účet? Vytvorte si ho tu
Katalógy Na stiahnutie TU
INŠPIRÁCIA - Piesne, hry a riekanky pre deti - Košice - 8. apríla 2018

Štyri kroky dopredu .... Kultúrne dedičstvo – udržiavať ľudové tradície. Hry, piesne, tance a ľudové zvyky Lektorka: Mgr. art Viera Masaryková Cieľom workshopu ...

Ďalšie videá
Naše sociálne siete
Zavoláme vám

Pre skvalitnenie našich služieb používame na stránkach cookies. Pokračovaním na tejto stránke vyjadrujete súhlas s používaním všetkých cookies. Viac informácii nájdete v sekcii ochrana súkromia.